
Елена Ковальская: «Только в театре у людей возникает «чувство локтя»

Елена Ковальская — арт-директор Центра имени Вс. Мейерхольда, театральный критик. В течение 13 лет она была обозревателем журнала «Афиша», сегодня Ковальская — один из экспертов национальной премии «Золотая Маска».
Именно в этом качестве она побывала в Томске, посмотрела «Сказку о рыбаке и рыбке» и «Последнее шоу» в «Скоморохе», «Дубровского» в ТЮЗе.
Как выглядят томские театры со стороны, есть ли примеры счастливой театральной жизни в Сибири, и какое время переживает критика в России — эти и другие важные вопросы мы успели обсудить с Еленой, недавно впервые посетившей наш город.
— Елена, какой момент переживает сегодня театральная критика?
— Критики в том значении, которое ей придавалось в 50-
Сейчас ситуация совершенно иная. СТД редко отправляет театральных критиков в регионы, а театры не всегда находят средства, чтобы их приглашать. Количество СМИ и культурной прессы значительно сократилось. Критики плохо знают театры страны, а театры не получают полноценной обратной связи от профессиональной критики. На днях в Центре имени Мейерхольда, где я работаю
— Вы 13 лет были обозревателем городского театрального журнала «Афиша»…
— Да, и смотрела
«Любимовка» продолжается и сейчас, более того, переживает новый взлет при новых руководителях. Но к чему я говорю о ней? Для меня «Любимовка» была примером такого явления, которое существует, поскольку не может не существовать. Интересно находить такие явления, поддерживать их и быть причастными к ним — вещам, без которых никак.
— И вы решили уйти из театральной критики?
— Да, в 2012 году я ушла из «Афиши». В Москве тогда был период прекрасной свободы, новая культурная власть и молодой прогрессивный министр Капков, у которого была идея привести в театр новое поколение людей. Мы с Виктором Рыжаковым предложили ему идею «Школы театрального лидера» по подготовке молодежи к работе в государственном театре. Условно говоря, людей из «Любимовки» и других негосударственны
За три года ШТЛ выпустила 120 лидеров, сейчас они работают по всей стране. Минувшим летом мы перевели ШТЛ в режим летней школы, куда руководители государственных и негосударственны
Когда я езжу по регионам как эксперт «Золотой маски», я всюду наблюдаю, как прорастают идеи школы. Поскольку в ШТЛ никто никого не агитирует, люди сами сговариваются об идеалах — о том, каким они хотят видеть театр. Сегодня я вижу, как усилиями наших выпускников российский театр становится социально ответственным, учится служить людям, своей публике, отвечать ее запросам, становится местом коммуникации художника с людьми. Когда я только пришла в театр, была такая установка: на сцене священнослужител
Словом, сегодня коммуникацию с публикой театр может (и должен, наверное) вести напрямую, не дожидаясь посредничества критиков и СМИ. А общаться с публикой очень полезно. В очередной раз я убедилась в этом, наблюдая в «Скоморохе» обсуждение после необычного спектакля «Последнее шоу супергероев». Это спектакль, в котором на сцене обычные артисты и артисты с особенностями здоровья, в зале так же собрались обычные люди и люди особые, да и тема была — насколько хороша норма, если речь идет о людях и их особенностях? Должны ли люди быть под одну гребенку? На обсуждении артисты говорили, что ими движет, когда они выходят на сцену в спектакле про особых людей. Зрители говорили о своем отношении к особым людям и норме. И вместе они сформулировали, какими они хотят видеть мир. Они хотят видеть его сложным и многообразным. Я была под большим впечатлением от этой встречи!
— А что делать, если публика в театр не идет? К примеру, в театре долгие годы были несовременные спектакли, нечего было обсуждать, многие стали обходить его стороной, и когда появились режиссеры, которые работают иначе, то директора говорят, что не продают эти спектакли…
— Вы о Томской драме и ситуации с Александром Огаревым? Я была в изумлении, когда узнала, что дирекция выразила ему недоверие, и он уехал. Мы с коллегами недавно смотрели на видео поставленные Огаревым томские спектакли «Амели» и «Председатели земного шара». Все были под большим впечатлением. И очень разочаровались, узнав, что Огарев покинул город. Это потеря для города и для театра страны. Когда директор говорит, что спектакль Огарева не продается, он лукавит. Билеты не продаются, их продают. Нужно учиться маркетингу, сводить между собой потенциальную аудиторию и театр, который будет ей интересен, это не бином Ньютона. Думаю, дирекция спасовала перед новой и интересной задачей. Строительство театра, репертуара, создание лояльной аудитории — работа на несколько лет, у
— Можете ли вы привести пример сибирского театра, который расцвел в результате такой долгой и постоянной работы?
— Их много. Расскажу про Красноярский ТЮЗ. Он расположен в неблагополучном районе, носит непопулярное название ТЮЗ и в последние годы не обладал привлекательност
Именно в Красноярске я впервые пережила то чувство, которое испытала в Томске на спектакле «Последнее шоу.». Здесь, в Томске я видела на сцене ребят из театра «Индиго» и артистов театра «Скоморох», которые работали вместе. Могу себе представить, как сложно было соединить эти две труппы. Слабослышащие артисты сложно идут на контакт, а в этой работе они совместно занимались творчеством, не было соревнований, было сотворчество. И в зале собрались ребята с ограниченными физическими возможностями, и обычные зрители, нигде больше их не встретишь вместе. Вольтер говорил: «Нация собирается только в партере». Именно это произошло в маленьком зале «Скомороха». Именно это было в Красноярске на «ПравоПисании». Тогда детей с инвалидностью, сирот, обычных школьников и гимназистов, то есть, тех, кому повезло и тех, кому нет, собрали в одну группу, и они писали пьесы под руководством драматурга Вячеслава Дурненкова. Потом эти пьесы были поставлены на сцене
Красноярский ТЮЗ так и видит свою работу: он организовывает встречу людей с людьми по важному поводу. Этот театр делают трое — режиссер, художник и директор Наталья Кочорашвили. Они договорились о ценностях и служат не друг другу, а идее своего театра. Они строят репертуар и проводят еженедельную лабораторию, а в минувшем сентябре впервые провели городской, междисциплинарны
— А что с аудиторией в Москве?
— В Москве живет десятая часть населения России и море театров. С одной стороны, достаточно людей, чтобы не пустовал ни один театр. С другой стороны, людям сложно ориентироваться в различных театрах, а театру непросто находить своего собственного зрителя. Скажу, как это делаем мы в Центре Мейерхольда. ЦИМ — площадка современного и экспериментально
— О чем вы рассказываете на занятиях своего кружка?
— Не нужно объяснять читателю, хорош или плох спектакль, стоит на него идти или нет: нужно описать спектакль так, чтобы зритель сам решил — надо ли ему это. Нужно рассказать, кто эти люди — создатели спектакля, попробовать понять, что ими двигало, что из этого вышло, а в конце встроить спектакль в контекст — будь то культурный ландшафт города, страны, творчество конкретного режиссера или путь конкретного театра. Важно помнить, что театр — это очень многоуровневое искусство, им занимается большая группа людей, и помимо артистов это монтировщики и даже капельдинеры, которые встречают зрителей на входе. Поэтому за собственным впечатлением (которое могли испортить официант в театральном кафе или гардеробщик) важно увидеть замысел художника. Хорошо бы знать, как устроен театр, как он бытует. Еще хорошо бы критикам писать о том, что им пришлось по душе, а не о том, что категорически не понравилось. Когда я читаю статью на три тысячи знаков о том, что ужасна была вчерашняя премьера, я не понимаю, зачем я трачу на это время, а газета — полосы. Критики не санитары леса, чтобы охотиться на слабых или раненых. Они скорее лоцманы.
— А если, допустим, в городе всего
— Писать кратко, наверное. Я плохой учитель для региональных СМИ. В Москве постоянно приходится выбирать, и
— Делите ли вы театр на столичный и региональный, есть ли принципиальная разница?
— Есть. В Москве 88 государственных театров, а в Томске — три. В столице возможен авторский театр, театр одного направления, театр для узкой группы ценителей. Томский театр адресуется ко всем и должен предлагать своему зрителю широкий спектр — традиционный и современный, комедию и драму, классику и новую пьесу. Это можно воспринимать как ограничение, а можно как преимущество. В Томске театр может — и должен — быть форумом, местом, где собираются все социальные группы испытать чувств локтя. В Москве слишком много людей и театров, чтобы зритель хотя бы в одном из них мог испытать то, про что говорил Вольтер: «Нация собирается только в театре». Это вдохновляющее впечатление я получаю в региональных театрах, и почти никогда — в Москве. Там полыхают пожары амбиций:
— Как выглядит Томск на расстоянии, для московских театральных экспертов?
— До минувшего сентября, когда отсюда уехал Александр Огарев, Томск виделся театральным городом, за которым интересно следить. Томск часто дает повод для новостей: то в ТЮЗе выпустят новую пьесу, то «Дубровского» сыграют на поворотном круге, у зрителя под самым носом, то говорят, что известный кукольник Иванников приехал ставить в «Скоморох» — глядишь, он и осел тут. Было интересно было наблюдать, как воплощает своей искусный, фантазийный, утонченный театр Огарев. Я завидовала тем критикам, у которых была возможность ездить сюда. Благодаря «Маске» и я у вас побывала, чему очень рада.
Фото: Вероника Белецкая