2013: Год за три

Демографы безжалостны: мы сегодня пожинаем плоды «лихих 90-х», когда рождаемость в России упала ниже плинтуса. Через 10 лет количество молодых людей в России сократится на 25% - 10 миллионов человек.

Еще страшнее эта ситуация аукнется для молодежного Томска. Эксперты прогнозируют, что глобализация образования, компьютерные синхронные переводчики, дистанционное обучение приведут к резкому сокращению молодежи в университетской области.

Пессимисты утверждают, что от 294 тысяч молодых людей в регионе останется всего 192 тысяч. Один работающий молодой человек будет кормить двух пенсионеров.

Но ничего страшного не произойдет, если новое поколение молодых будет подготовлено к вызовам времени.

 

Максим Максимов

начальник Департамента по молодежной политике, физической культуре и спорту Томской области «Мы за повышение конкурентоспособности молодых томичей. Поэтому мы создаем условия, чтобы люди развивались и в 20-25 лет были готовы к активному действию, имели стартапы, реализуемые социальные и бизнес-проекты. Инфантилизм некоторых молодых людей, с которым можно мириться сегодня, через 10 лет станет серьезной экономической проблемой».

 

Специалисты по молодежной политике уверены: в молодежь надо вкладывать сегодня, чтобы получить отдачу завтра. При этом молодые динамичны, их пока ничего не держит на месте. Как только они начинают чувствовать себя ненужными где-то, быстро находят другое место жительства.

Эту «охоту к перемене мест» хорошо уловил и приземлил губернатор Томской области Сергей Жвачкин, который объявил юбилейный для студенческих стройотрядов 2013 год – годом ССО в Томской области. Стройотряд – идеальная проектная команда для молодых томичей. Легко создаётся, быстро работает, мобилен, нацелен на результат. За год Администрация области, ВУЗы, штаб ССО, бизнес-структуры реализовали план Губернатора по году ССО: предоставили помещение под штаб, снизили  стоимость медосмотров для бойцов ССО, провели юбилейный Слет во Дворце спорта и много другое, что позволило вывести движение на новый уровень.

Результаты поддержки не заставили себя ждать: за год численность бойцов увеличилась в два раза, томский отряд «Союз», например, стал лучшим женским стройотрядом на стройках олимпийского Сочи. Томские ССО в этом году и гранты выигрывали, и первое общекомандное место во всероссийской спартакиаде  заняли, и лучшими вожатыми страны стали… «Снежную вахту» зимой отстояли с честью, трудовой семестр на «отлично» завершили… Словом, единственный в стране архитектурный комплекс студенческим строительным отрядам не зря именно в юбилейный год поставлен.

Но летний трудовой семестр закончился, а молодежь «остывать» не должна.

Важно вовлечь ее в постоянный круговорот конструктивных дел и событий. Этим занимается «Интеграция» (in.tomsk.ru) - большой проект Департамента молодежной политики, через который за три года существования прошли тысячи томичей, пятьсот проектных команд.

 

Евгений Дорошенко

Заместитель начальника Департамента по молодежной политике, физической культуре и спорту«Три года назад мы поставили перед собой задачу – интегрировать между собой людей, которые в обычной жизни могут никогда не пересечься. Эксперты из разных отраслей, ученые, бизнесмены, депутаты, чиновники, старшие школьники, студенты, молодые ребята из сельских районов Томской области. Молодежь в таком «борще» быстро выходит на «проектную мощность» Те, кто с нами три года, сильно изменились. У них появилась вера в себя. Это наши партнеры, с которыми мы говорим на одном языке. Это лояльные деловые люди, получившие поддержку, но не ставшие иждивенцами. В них появилась технологичность, прагматичность, но остался идейный азарт, любовь к жизни и вера в лучшее будущее. По итогам трех летних форумов «Томский коллайдер», через который прошли полторы тысячи томичей из всех районов области, мы впервые в этом году провели зимнюю сессию куда пригласили лучших выпускников. «Зимний коллайдер» доказал: сервисы и проекты «Интеграции» генерируют новое поколение томичей – молодых, энергичных, креативных, - связи между которыми цементируют сообщество, порождают новые социальные и бизнес-проекты».

 

Попасть в региональный молодежный проект «Интеграция» можно самыми разными способами:

• написать заявку на поддержку своего молодежного социального или бизнес-проекта;
• стать участником регионального молодежного форума «Томский коллайдер»;
• хотя бы раз поучаствовать в тусовке арт-проекта «Смайл», которая происходит на втором этаже одноименного торгового центра в Томске;
• прийти на лекцию образовательного проектного центра «Helix» или стать слушателем «Томских технологических выходных», резидентом медиапроекта «Инфомания»;
• прийти и остаться учеником, куратором Школы Активного Действия, а в этом году еще и стать экспертом молодежного «Экспертного клуба».

Можно просто прийти с улицы и сказать: у меня есть проект, команда и мы хотим его реализовать. И все закрутится вокруг вас. Бизнес-планы, социальные технологии, эксперты, инвесторы и просто не скучные люди, с которыми интересно общаться. Все, что нужно сделать - это зайти на сайт in.tomsk.ru  и зарегистрироваться.

С легкой руки губернатора закрутился маховик и другого яркого томского явления – «Юниор-лиги КВН». Томичи уже выдали на гора две легендарные команды высшей лиги, настала пора готовить смену «Детям лейтенанта Шмидта» и «Максимуму». Команда «Северное слияние: Томск-Салехард» в будущем году уже играет в высшем дивизионе, но именно сейчас в томских школах и ссузах «Юниор-лига» готовит следующее поколение победителей. Из двух десятков юношеских команд со всей области будет сформирована сборная Томской области, которая будущей весной поедет на всероссийский кубок КВН. Юмор – дело серьезное, если дело происходит в Томской области.

Опытом работы с томской молодежью заинтересовался и Полномочный Представитель Президента в СФО Виктор Толоконский, который провел в Томске заседание экспертно-консультативного совета по делам молодежи. Выяснилось, что томские теории и практики, можно и нужно масштабировать на других территориях Сибири. Словом, интеграция продолжается.