«Ростех» уволил треть сотрудников центрального аппарата корпорации

Наблюдательный совет «Ростеха» утвердил новую организационную структуру корпорации. Промежуточным итогом реструктуризации стало сокращение центрального аппарата на 28 процентов, новое штатное расписание рассчитано на 424 сотрудника. Соответствующие изменения вступят в силу с 1 октября 2015 года. Об этом говорится в пресс-релизе корпорации, поступившем в редакцию «Ленты.ру». В документе говорится, что утвержденная организационная структура включает в себя два уровня управления: непосредственные подчиненные генерального директора и подчиненные им функции. В ходе реструктуризации оргструктура стала более «плоской»: уровни иерархии были сокращены, в результате чего, как ожидают в «Ростехе», любой документ будет быстрее согласовываться и быстрее доходить до конечного адресата. Следующий этап завершится к концу 2015 года. Запланированы дополнительные мероприятия по оптимизации: некоторые функции будут автоматизированы или централизованы, другие же, наоборот, переданы в компетенцию дочерних организаций. Результатом всего комплекса мер по оптимизации организационной структуры должен стать компактный центральный аппарат. На конечном этапе планируемое штатное расписание будет составлено из расчета на 316 сотрудников.