18+
18+
РЕКЛАМА

Сформирован состав Жюри Премии "HR-БРЕНД 2008"

Сформирован состав Жюри Премии "HR-БРЕНД 2008" – ежегодного награждения лучших работодателей России, сообщает пресс-служба компании HeadHunter.

Председателем Жюри Премии в этом году стала Наталия Матусова, директор по продажам и маркетингу, Kelly Services Россия и СНГ, которая судит номинантов "HR-БРЕНД" уже третий год подряд. В состав Жюри вошли первые лица компаний – эксперты в области hr-брендинга, маркетинга и рекламы.
Татьяна Ананьева, директор по развитию, "Агентство Контакт"
Михаил Богданов, Председатель правления консалтинговой группы "КОНСОРТ"
Юрий Вировец, президент группы компаний HeadHunter
Антон Дерлятка, партнер компании Ward Howell International
Татьяна Казённова, партнер Консалтинговой группы "Альфа Персонал"
Игорь Кирикчи, Директор по организационному развитию группы компании BBDO
Карина Оганджанян, вице-президент Коммуникационной Группы TWIGA
Сергей Ражев, управляющий директор компании Cornerstone Inc.
Марк Розин, Президент "ЭКОПСИ Консалтинг"
Лали Сичинава, исполнительный директор, рекламное агентство Saatchi & Saatchi

Ольга Бруковская, директор Премии "HR-БРЕНД": "Среди тех, кто будет оценивать программы компаний-номинантов, есть как бессменные участники, так и те, кто впервые вошел в состав Жюри Премии – в том числе такие крупные игроки рекламного рынка и рынка консалтинговых услуг, как Saatchi & Saatchi и BBDO. Подобный состав Жюри свидетельствует о росте популярности темы hr-брендинга и гарантирует непредвзятость и объективность системы судейства "HR-БРЕНД 2008".

Премия "HR-БРЕНД 2008" оценивает проекты, реализованные на российском рынке, руководствуясь требованиями, предъявляемыми к эффективным HR-стратегиям во всем мире.

По сравнению с предыдущими годами система судейства была несколько изменена. Она будет осуществляться в три этапа, что будет способствовать еще более точной оценке номинантов и выбору победителей.

- Соискательский опрос.
- Отбор финалистов Экспертным советом, который будет сформирован из практикующих HR специалистов.
- Выставление оценок членами Жюри конкурса и подведение итогов конкурса.

Победители будут выбираться в следующих категориях:
- Международный проект
- Федеральный проект
- Региональный проект
- Локальный проект
В каждой номинации планируется вручение 1-й, 2-й и 3-й степени ("золото", "серебро", "бронза")
Классификация проектов происходит в зависимости от масштаба их реализации:
- Международный проект — проект, реализованный в ряде стран мира, включая РФ
- Федеральный проект — в ряде регионов РФ и в Москве
- Региональный проект — в одном или нескольких регионах РФ, исключая Москву
- Локальный проект — в одном городе РФ
Также планируется вручение Гран-При Премии "HR-БРЕНД 2008":
- HR-реформа — Премия за наиболее эффективное изменение стратегии HR-брендинга
- Внутренний HR-бренд — Премия за наиболее успешный внутренний HR-брендинг
- Лучшая стратегия и разработка HR-брендинга — Приз жюри. Жюри знакомится с концепциями, целям, задачами и креативными материалами и выставляет оценки по следующим критериям: оригинальность замысла и соответствие целям
- Доверие соискателя — Приз соискательских симпатий
- HR-бренд Региона — Премия за наиболее эффективную работу с HR-брендом региональной компании

Регистрация номинантов "HR-БРЕНД 2008" уже началась и продлится до 10 ноября 2008-го года.

Целью проекта "HR-БРЕНД"является продвижение современных методов рекрутмента и брендинга, развитие корпоративной культуры и внутреннего pr. За три года существования Премии "HR-БРЕНД" к теме HR-брендинга стали обращаться все больше компаний, стремящихся эффективно инвестировать в самый главный ресурс – человеческий.

Торжественная Церемония награждения победителей третьей Премии состоится в феврале 2009-го года.

Напомним, что в 2006 году компания HeadHunter учредила Премию "HR-БРЕНД ГОДА". За 2 года, что существует Премия, это мероприятие вызвало резонанс в ведущих российских СМИ и получило широкую огласку среди hr-директоров и директоров по маркетингу. А Церемонию награждения победителей по праву называют "первым светским мероприятием на кадровом рынке".
В феврале 2008 года на торжественной церемонии награждения победителей Премии "HR-Бренд 2007" были вручены награды за достижения в области рекрутмента в 2007 году. Кроме того, были также вручены 5 Гран-при.

Официальный сайт Премии: www.hrbrand.ru